小伙伴们
你们还记得7月、8月都是
怎么熬过来的吗？
不是高温就是暴雨
关键每天还要像打了鸡血一样
拼命工作
距离上次放假已经是……?
上次放假是6月18日端午节
差点儿想不起来了！
9月份已经来了
你们想要的放假通知也来啦！
大密度的休假轮番来袭
掐指一算从9月份开始
一直到十一假期结束的37天里
居然有16天的假期！！！
9月1日、2日（双休日）
9月8日、9日（双休日）
9月15日、16日（双休日）
9月22、23、24日（中秋节）
10月1~7日（十一假期）
中秋节
放假安排：9月22日—24日放假，其中，9月22、23日为周末，9月24日（星期一）补休。
高速：今年“中秋”假期，高速公路不免费。
加班工资：9月22、23日二倍工资，9月24日三倍工资。
国庆节
放假安排：10月1日—7日放假，9月29、30日（星期六、日）上班。
高速：国庆节期高速免费通行，通行时间：年10月1日0时-年10月7日24时。
加班工资：10月1日—3日三倍工资，10月4日—7日二倍工资。
再把年假利用一下
可以连休16天！
下面小编给大家献上
失传已久的拼假攻略
▼
只要胆子大
中秋国庆半月假!
只要请上6天年假
就能连放16天!
当然
如果你是有10天年假的职工
还可连休23天！！
年假天数自查：
职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；
已满10年不满20年的，年休假10天；
已满20年的，年休假15天。
国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
9月25日—30日连续请年休假6天
10月8日—12日连休5天
你就可以拼出“3+6+7+5+2”的
23天超豪华假期！
年休假能不能拆开休？
别担心！
《职工带薪年休假条例》第五条规定
年休假可以在1个年度内集中安排
也可以分段安排
还有一招
适合剑走偏锋的小伙伴
别人休息我加班
别人上班我休假
中秋假和国庆节都是法定节假日
如果允许的话
你大可在这些法定节假日都加班
各种加班费拿到手
剩下的一个月再出去玩
反正刚好错过了高峰期
但浪回来办公室还有没有你的位置
小编就不敢保证了
中秋国庆双节，还有这些福利哦！
根据中华全国总工会办公厅年12月15日印发的《基层工会经费收支管理办法》，基层工会逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品。
逢年过节的年节是指国家规定的法定节日（即：新年、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节）和经自治区以上人民政府批准设立的少数民族节日。
节日慰问品原则上为符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品等，基层工会可结合实际采取便捷灵活的发放方式。
当然9、10月份不光只有
中秋节和国庆节
还有四个日子虽然不放假
但是你一定要知道！
9月3日
抗日战争胜利纪念日
9月10日
教师节
9月23日
中国农民丰收节
10月17日
重阳节
====放飞自我的分界线====
靠实力拼出来的长假
不好好安排玩耍计划
怎么对得起自己冒死请假的勇气
爱旅游的朋友有福啦
重点国有景区门票正在陆续降价中
降低重点国有景区门票价格
今年《政府工作报告》明确提出，创建全域旅游示范区，降低重点国有景区门票价格。
6月28日，国家发展改革委印发《国家发展改革委关于完善国有景区门票价格形成机制降低重点国有景区门票价格的指导意见》（下文简称《意见》）。
《意见》要求，各地区要以利用国家级风景名胜区、国家级自然保护区、全国重点文物保护单位、国家公园等公共资源建设，旅游景区质量等级评定为5A级，且现行价格水平较高的国有景区为重点，科学制定方案，切实降低偏高门票价格，并积极推动4A级及以下国有景区降价。对社会反映集中、“高定价大折扣”等问题突出的景区，要进一步加大降价力度。
9月底前，将有一批重点国有景区降低偏高门票
《意见》明确，各地区要按照本指导意见关于完善价格形成机制的原则要求，以认真开展定价成本监审或成本调查、纠正违规不合理收支行为为抓手，确保年降低重点国有景区门票价格工作取得实效。
各地区应确保于今年9月底前降低偏高的重点国有景区门票价格取得明显成效，鼓励各地区根据实际情况，加快工作进度。
不得明降暗升
《意见》提出，各地区不得避重就轻、流于形式、敷衍搪塞；不得明降暗升，在降低门票价格同时，提高景区内交通运输等其他游览服务价格，变相增加游客负担。
全国个景区降价啦
有没有你想去的？
国家发改委发布消息，截至8月29日，已有21个省区市出台了（已实施或发文对外公布）个景区降价（免费开放）措施，25个省区市确定了“十一”前拟降价（免费开放）的个景区名单，合计个景区中，5A级景区个、4A级景区个；按降价幅度统计，实行免费开放的景区30个，降幅在30%（含）以上的29个、在20%（含）—30%的48个。快来看看有没有你心仪的地方？
放假
我生命中最美好的两个字！
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来源：工人日报、人民日报、华西都市报、河北青年报、十堰晚报、国家发改委官方
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